شرح وظایف
کارشناس مسئول آموزش بهورزی و توانمندسازی کارکنان
- سرپرستي امور فني و اداري مركز
- تهيه برنامه عملياتي ساليانه مركز آموزش بهورزي با همكاري مربيان
- همكاري در تهيه و تنظيم بودجه مركز و نظارت بر هزينه آن
- ابلاغ شرح وظايف به كاركنان
- تشكيل كميته پذيرش بهورز به منظور: پيگيري دريافت مجوز پذيرش بهورز، مشاركت و نظارت در انتخاب و نحوه پذيرش دانش آموزان، تاييد محل سكونت داوطلبان بهورزي و بومي بودن آنان، برنامه ريزي جهت انجام برنامه هاي سنجش سلامت دانش آموزان جديد بهورزي، برنامه ريزي و نظارت بر نحوه اطلاع رساني در خصوص پذيرش بهورز بومي
- برنامه ريزي آموزشي با همكاري مربيان در هر پايه آموزشي و نظارت بر اجراي آن
- نظارت بر نحوه تدريس مربيان و كنترل طرح درس روزانه , كلي , چك ليست آموزشي
- مشاركت در آموزشهاي نظري , عملي , كار آموزي
- نظارت بر طرح سوالات امتحاني و تصحيح اوراق و نظارت بر ثبت كارنامه و معدل گيري
- تنظيم صورت جلسه برگزاری امتحانات پذيرش و آزمون مربوط به هر دوره تحصيلي با نظارت كارشناس مسئول بهورزى استان
- فراهم نمودن تسهيلات لازم براي آموزش نظري- عملي و كار آموزي با همكاري مركز بهداشت شهرستان
- پيگيري امور رفاهي دانش آموزان بهورزی
- تشكيل شوراي مربيان و تنظيم برنامه مدون براي برگزاري جلسات آن حداقل ماهي يك بار
- برنامه ريزي و نظارت بر نحوه اجراي برنامه هاي امتحاني پايان هر پايه و امتحان نهايي
- نظارت بر رفتار و انضباط دانش آموزان در محيط مركز و عرصه هاي كار آموزي با همكاري مربيان
- نظارت برحسن انجام وظيفه مربيان و كاركنان , ارزشيابي سالانه آنان و برنامه هاي ارتقاء شغلي
- مشاركت در بر نامه ريزي و اجراي آموزش پزشكي جامعه نگر با مر كز بهداشت شهرستان
- بر نامه ريزي جهت اجراي برنامه هاي آموزش بدو خدمت كاركنان با مشاركت واحد ها ي ستادي
- انتقال مسائل و مشكلات واحدهاي ستادي و مراكز روستايي و شهري در ارتباط با آموزش دانشجويان پزشكي جامعه نگر به دانشكده ها ی مربوطه از طريق مركز بهداشت
- برگزاري آزمون هاي ماندگاري اطلاعات جهت ارزشيابي برنامه هاي باز آموزي بهورزان با هماهنگي و مشاركت كارشناسان ستادي مركز بهداشت شهرستان
- تحليل نتايج و ارائه طرحهاي مداخله اي آموزشی به منظور ارتقاء برنامه های آموزشی
- نظارت و ارزشيابي دوره هاي آموزشي در حين اجرا و بعد از پايان دوره به منظور تجزيه و تحليل و رفع نارسائي ها و بهبود روند برنامه هاي آموزشي
- مشاركت در جلسات و ارائه نظرات تخصصي .
- همکاری با كارشناسان ستادي در اجرای برنامه هاي باز آموزی، نوآموزی و بدوخدمت تيم سلامت
- مشارکت با واحدهاي فني و تخصصي مركز بهداشت شهرستان در جهت مدیریت برنامه های آموزش تيم سلامت
- همکاری با مجله بهورز از طریق انجام نیاز سنجی بهورزان و سایر کارکنان به منظور تعیین نیازهای آموزشی
- مشارکت در تهیه مقالات , جمع آوري مقالات و مطالب کارکنان ،مربیان و بهورزان جهت ارائه به رابط استاني فصلنامه بهورز
- جمع آوری و جمع بندی فرمهاي نظرسنجی در مورد موضوعات مجله بهورز جهت ارائه به رابط استاني فصلنامه بهورز و توزیع مجله آموزشي بهورز
- برنامه ریزی و نظارت جهت برگزاری مراسم بزرگداشت روز بهورز ، انتخاب بهورزان و مربیان نمونه و اعلام نتايج به مركز بهداشت استان
- صدورگواهینامه مهارت آموزي بهورزي
- شركت در جلسات كارشناسان مركز بهداشت شهرستان و ارائه گزارش پیشرفت برنامه ها
- پيگيري تشكيل شوراي بهورزي و انتقال مسائل و مشكلات بهورزان به رئيس مركز بهداشت شهرستان و تلاش در جهت حل مشكلات آنها
- برنامه ريزي و نظارت بر نحوه عملكرد كاركنان مراكز بهداشتي درماني به اتفاق تيم كارشناسي
- برنامه ريزي و نظارت مستمر بر نحوه عملكرد خانه هاي بهداشت دانش آموزي و آموزشي
- ارسال نتايج گزارش بازديد مربيان به مركز بهداشت شهرستان و پيشنهاد تشويق و تنبيه كاركنان
- مشاركت فعال در كميته هاي علمي و اجرايي مركز بهداشت شهرستان
- همكاري با مركز بهداشت در راه اندازي خانه هاي بهداشت دانش آموزي و مراكز بهداشتي درماني جديد
- مشاركت درارزيابي امور فني بهورزان شاغل(ارزشيابي ساليانه ، ارتقاء شغلي ،تغيير عنوان ،انتقال و ...)
- برنامه ريزي جهت انجام تحقيق و پژوهش در عرصه هاي بهداشتي درماني
- پيگيري تامين امو ر رفاهي بهورزان شاغل با همكاري امور اداري
- حضور فعال در كميته نقل و انتقالات ( به ويژه بهورزان )
- برنامه ريزي جهت انجام نياز سنجي آموزشي به صورت متمركز از بهورزان و اعلام نتايج به واحدهاي ستادي
- نظارت و ارزشيابي مستمر كلاسهاي آموزشي برگزار شده و اعلام نتايج به واحدها
- تجزيه و تحليل كلاس هاي آموزشي با همكاري مربيان و واحدهاي ستادي
- پيگيري دريافت مجوز دوره هاي آموزشي بهورزان از معاونت پشتيباني
- پيگيري تامين فضا و وسايل كمك آموزشي جهت كلاسهاي آموزشي
- پيگيري دريافت مجوز دوره هاي آموزشي بهورزان از معاونت پشتيباني
- طراحي و برنامه ريزي و اجراي برنامه هاي آموزشي غير حضوري بهورزان و آزمون فصلنامه
- نظارت بر نحوه اجراي برنامه آموزش بدو خدمت نيروها ، تجزيه و تحليل برنامه ها و ارائه نتايج به واحدهاي ستادي
- تنظيم برنامه هاي علمي ، فرهنگي ، اجتماعي براي دانش آموزان و بهورزان شاغل با همكاري مربيان و امور رفاهي مرکز بهداشت
- گزارش مشكلات مربيان به رئيس مركز بهداشت شهرستان و ارائه راهكارهاي مناسب جهت حل مشكلات آنان
- مطالعه و بررسي به منظور تدوين منابع آموزشي از طريق تاليف , ترجمه كتب , مجلات و مقالات علمي
- برنامه ريزي جهت ارتقاء برنامه هاي آموزش مستمر بهورزان
- رابط فصلنامه بهورز و انجام شرح وظايف مربوطه و يا نظارت بر عملكرد رابط فصلنامه بهورز
- پيگيري تامين اعتبار جهت خريد اقلام مورد نياز مركز
- شركت فعال در برنامه هاي ادغام يافته در نظام شبكه
- انجام ساير امور محوله زير نظر مسئول مافوق
